fb icon Выбрать услугу
01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
0
Закрыть

Какая услуга вас интересует?

Выберите из выпадающего списка услугу, которая вас интересует и оставьте свои контактные данные. Менеджер свяжется с вами в ближайшее время.

Массовый подбор персонала

Масс рекрутмент — помогает комплексно решить вопрос поиска и подбора сотрудников на схожие позиции начиная от линейного персонала и кандидатов без опыта работы, а также специалистов начального и среднего уровней.

Массовый подбор персонала

Массовый подбор персонала — это закрытие большого числа свободных вакансий в организации. Такую работу редко берут на себя компании, так как подбор будущих сотрудников – это очень долгий процесс. Наше агенство по подбору персонала Rost Group возьмёт на себя эти обязанности и поможет вам найти квалифицированных сотрудников начального и среднего уровней. За последние несколько лет мы подобрали более 2,5 тысяч сотрудников для большого количества компаний.

Команда Rost Group успешно реализовывает проекты по масс рекрутменту, а консультанты и рекрутеры компании имеют многолетний опыт в закрытии большого количества однотипных позиций.

За последние 5 лет мы нашли:

  • более 1,500 операторов производственной линии;
  • более 500 наладчиков;
  • более 400 промо-специалистов;
  • более 200 операторов call-center;
  • более 100 мерчандайзеров;
  • более 100 менеджеров по продажам;
  • более 50 кредитных аналитиков;
  • а также специалистов других вакансий таких как бариста, упаковщик, монтер и другие.

Польза от данной услуги

Мы уверенны, что в построении бизнеса главную роль играют сотрудники. Если в организации не будет ответственных сотрудников и слаженного коллектива, то не будет и качественно выполненной работы. Поэтому мы готовы взять на себя работу по массовому подбору рабочих, начиная от линейных специалистов, заканчивая сотрудниками среднего уровня.

Сотрудники — главная часть бизнеса, без них он уйдёт в убыток.

Этапы массового подбора

Чтобы быстро, а главное качественно оказать услугу, кадровые агенства выполняют работу в несколько этапов:

  • Создание качественной и точной вакансии. Нужно указать максимум важной информации, чтобы потенциальный сотрудник понимал, подходит ли он на эту должность или нет, а также то, подходят ли ему эти условия.
  • Создание профиля, после чего загрузка вакансии на все нужные сайты, так работник найдётся гораздо быстрее.
  • Согласование. Перед собеседованием нужно обязательно проговорить с человеком по телефону, чтобы узнать базовую информацию и назначить собеседование.
  • Проведение собеседования, оценка и принятие решения.

Если не соблюдать все правила и этапность процедуры, поиск может затянуться на долгое время.

Где можно разместить вакансии

Размещение вакансий на одном ресурсе, как правило, практически не даёт результата. Поэтому лучше подойти к вопросу комплексно и размещать вакансии:

  • В социальных сетях — легкий, доступный и самый практичный способ, ведь сейчас большинство молодых сотрудников ищут работу именно через соцсети.
  • На специализированных сайтах с объявлениями о работе — шанс того, что на ваше объявление откликнутся, очень высок.

Если ваша компания находится в Киеве, смело обращайтесь к нам, и мы сможем предоставить вам услуги по масс подбору персонала качественно и в сжатые сроки.

Чтобы с нами связаться вам нужно:

  • заполнить заявку на сайте;
  • дать полное объяснение, какие сотрудники вам нужны, чтобы в дальнейшем не было недопониманий.
  • после согласования всех условий можно приступить к подписанию договора.

Работая с нами, Вы всегда можете рассчитывать на:

  1. Индивидуальный подход к каждому Запросу;
  2. Предоставление с нашей стороны обзора рынка по Вашему проекту и рекомендации относительно реализации;
  3. Осведомлённость всех этапов выполнения проекта,для Вашей уверенности, что запрос будет выполнен в оговоренные сроки;
  4. Гарантийный период на вакансии любого уровня;
  5. Программу лояльности постоянным Партнерам.

Наша цель – подобрать персонал, который будет отвечать всем Вашим требованиям, а не просто быстрее закрыть вакансии.

Мы строим партнерские взаимоотношения, для нас каждый Клиент – это Партнер.

Обратная
связь